تعلن شركة عطور رائدة في المملكة العربية السعودية عن توفر شاغر وظيفي بمسمى مدير رواتب للعمل في مقرها بمدينة الرياض، ونضع بين ايديكم جميع التفاصيل وكافة الشروط وطريقة التقديم في الأسفل

المسمى الوظيفي :

مدير رواتب

 المؤهلات المطلوبة:

• خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في مجال إدارة الرواتب، ويفضل أن تكون في قطاع البيع بالتجزئة.
• حاصل على شهادة جامعية في تخصص الموارد البشرية أو ما يعادلها.
• معرفة متقدمة بأنظمة الرواتب واللوائح المحلية المتعلقة بالتأمينات والضرائب.
• مهارات عالية في التنظيم، التحليل، والتعامل مع البيانات المالية.
• القدرة على العمل ضمن فريق والتواصل الفعال مع الإدارات المختلفة.

المهام والمسؤوليات

تشمل المهام الأساسية لوظيفة مدير الرواتب:

• إدارة عمليات صرف الرواتب الشهرية بدقة ووفق الجداول الزمنية.
• مراجعة بيانات الموظفين والتأكد من صحتها قبل اعتماد الرواتب.
• التنسيق مع قسم الموارد البشرية لضمان توافق الرواتب مع السياسات الداخلية.
• إعداد التقارير المالية المتعلقة بالرواتب والمكافآت.
• متابعة التحديثات في الأنظمة الحكومية مثل التأمينات الاجتماعية والضريبة على الدخل.
• ضمان السرية التامة في التعامل مع البيانات المالية والشخصية للموظفين.

طريقة التقديم

للمهتمين بالتقديم على وظيفة مدير رواتب، يرجى إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني التالي:

[email protected]