تدريب منتهي بالتوظيف في شركة الكهرباء 1437هـ 2016 ، شركة الكهرباء تدريب ينتهي بالتوظيف حيث اعلنت الشركة السعودية للكهرباء عن فتح باب التقديم في برنامج التدريب المنتهي بالتوظيف لحملة الثانوية وخريجي الكليات أو المعاهد وذلك حسب الشروط التالية:
شروط التقديم لخريجي الثانوية العامة أو الصناعية:
– أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
– أن يكون حاصلاً على شهادة الثانوية العامة (علوم طبيعية) أو الثانوية الصناعية.
– أن لا تقل درجته في اختبار القدرات عن 60.
– أن لا تقل درجته في اختبار كفايات اللغة الانجليزية عن 20.
– أن يكون حاصلاً على تقدير جيد فأعلى.
– أن لا يزيد عمره عن (24) عاماً.
– أن تكون سنة التخرج من الثانوية (1430-1431، 1431-1432، 1432-1433، 1433-1434، 1434-1435، 1435-1436).
– أن يكون تخصص خريج الثانوية الصناعية ضمن التخصصات المطلوبة.
شروط التقديم لخريج الكليات أو المعاهد:
– أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
– أن يكون حاصلاً على دبلوم الكليات أو المعاهد.
– أن يكون حاصلاً على تقدير لا يقل عن جيد.
– أن لا تقل درجته في اختبار كفايات اللغة الانجليزية عن 20.
– أن لا يزيد عمره عن (26) عاماً.
– أن يكون تخصصه ضمن التخصصات المطلوبة للشركة المعلن عنها في موقع التقديم على شبكة الإنترنت.
شروط التقديم لبرامج الأمن الصناعي:
– أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
– أن يكون حاصلاً على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها لرجل الأمن.
– أن يكون حاصلاً على شهادة الثانوية العامة (علوم طبيعية) أو الثانوية الصناعية لفنيي الإطفاء.
– أن يكون حاصلاً على تقدير جيد فأعلى.
– أن لا يقل عمره عن (21) سنة ولا يزيد عن (30) لرجل الأمن، ولا يقل عمره عن (18) سنة ولا يزيد عن (24) سنة لفني الإطفاء.
– أن لا يقل طول المتقدم عن (168) سم.
– أن تكون كتلة الجسم بين (20 – 28).
– أن يكون المتقدم يحمل رخصة قيادة خصوصي سارية المفعول.
– عدم وجود مخالفات مرورية مسجلة على المرشح عند توقيع عقد التدريب.
– موافقة الهيئة العليا للأمن الصناعي بوزارة الداخلية على تعيين المرشحين في الامن الصناعي.
الحوافز والمزايا أثناء التدريب:
– مكافأة شهرية لحملة الثانوية أو ما يعادلها (1700 ريال) ولحملة الدبلوم فأكثر (2200 ريال).
– بدل سكن (1000 ريال) شهرياً وبدل مواصلات (300 ريال) شهرياً.
– إجازة سنوية بمكافأة، بالإضافة إلى الإجازات الرسمية (الأعياد واليوم الوطني).
– يمنح المتدربين المتميزين دراسياً (الحاصلين على تقدير ممتاز وجيد جداً) مكافأة مقطوعة كل فصل تدريبي.
– يمنح المتدربين المتميزين في الانضباط والسلوك والسلامة والمظهر العام مكافأة مقطوعة لكل فصل تدريبي.
– الخريجون الحاصلون على تقدير ممتاز في نهاية البرنامج التدريبي يمنحون زيادة في رواتبهم بنسبة (5%).
– تأمين رعاية طبية للمتدرب وزوجته وأطفاله ووالديه حسب النظام المتبع بالشركة.
– تأمين مستلزمات التدريب وأدوات السلامة.
– صرف تذكرة سفر (ذهاباً وإياباً) للمتدربين الذين يبعد مكان إقامتهم عن مكان التدريب أكثر من 350 كم وذلك لمرة واحدة في نهاية السنة التدريبية، أو قيمة النقل البري في حالة عدم وجود مطار في مكان الإقامة.
– تسجيل المتدربين إلى نظام التأمينات الاجتماعية أثناء فترة التدريب.
– جدول المكافآت والبدلات الشهرية للمتدربين (أثناء فترة التدريب)
طريقة التقديم:
التقديم عن طريق الرابط:
https://www.se.com.sa/apprenticeship-admission/Instruction.aspx
اعتباراً من غداً السبت 1437/6/24هـ (الساعة السابعة صباحاً) حتى السبت الموافق 1437/7/9هـ.
تفاصيل أكثر:
https://www.se.com.sa/apprenticeship-admission/Schedule.aspx
